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院团委:我院12位团学干部向近300名学生代表做述职报告

发布时间:2023-09-12 作者:冯婉莹 来源:院团委 编辑:黄畅 审核人:何志宏 点击数:

“2023年‘湘信·我’青年雷锋志愿服务队累计开展志愿服务活动188次,总志愿服务时长达51023.6小时……”9月12日,学院多功能报告厅近300名学生干部代表正在听取学院团委学生书记处、校学生会主席团和各部门负责人2023年上半年述职报告,并在现场根据述职情况对学生工作进行扫码无记名打分评议。

“自学理论书籍5本,学习成绩、综合测评排名前10%,举办特色活动3次……”翻开团委书记处学生副书记邹泽宇的个人述职评议表,上学期的工作记录呈现得格外清晰。“学生干部不仅带头学好专业课程,加强理论学习,还要积极组织和参加各项活动,锻炼综合素质。”为深化学生干部德育提升与创新人才培养,加强学生干部队伍建设,健全完善学生干部选拔考核,打造高素质学生干部队伍,提升服务大局水平,不断提升同学满意度、大局贡献度、社会认可度,树立起富有理想、关心同学、清新阳光的组织形象,团委暑假期间对团学组织开展工作进行半年度总结梳理,新学期伊始学生组织负责人以PPT的形式进行述职报告,向全院学生干部代表汇报工作、个人成长情况。“听了学长的报告,我觉得作为一名学生干部,要做到来源于学生,服务好同学,新学期我也要好好规划自己的学习和工作。”评议现场,一名2022级的学生干部说道。

学院对学生综合素质测评办法进行修订,一方面,取消过去按学生会工作岗位加分的做法,打破了“所有工作人员都可以加分”的“大锅饭”;同时,优秀学生会骨干德育素质计分最高累计不得超过5分,“只要干学生会的工作就可以评优推优”成为历史。团委围绕立德树人、“五育并举”工作大局,落实党建带团建工作制度,推动全面深化从严治团工作和二级团学组织规范化建设,在科创竞赛、志愿服务、社会实践、校园文化建设和社会服务等方面综合发力,形成了一系列特色品牌和有效举措,为广大青年搭建了成长发展的平台。接下来,各级团组织将继续围绕根本任务、政治责任、工作主线,真抓实干、改革创新,融入学院学生工作高质量发展格局,努力推动共青团工作再上新台阶。

述职评议现场

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学生干部现场述职